Quejas por supuesto acoso laboral son en realidad por revisión de carga horaria que incumplía normas: CECyTE

Detectaron que muchos no cumplían con los requisitos de Ley como el concursar las horas adicionales en la USICAMM

Quejas por supuesto acoso laboral son en realidad por revisión de carga horaria que incumplía normas: CECyTE

Las quejas por supuesto acoso laboral y reducción de horas, que han hecho algunos docentes del Colegio de Estudios Científicos y Tecnológicos del Estado (CECyTE) Tabasco, son en realidad por la revisión y regularización de la carga horaria que incumplía las normas, afirmó su coordinador Académico, Fernando Luna.

Explicó que, desde el año pasado se inició una revisión de la asignación de las cargas horarias, detectando que muchos no cumplían con los requisitos de Ley como el concursar las horas adicionales en la Unidad del Sistema para la Carrera de las Maestras y Maestros (USICAMM).

"¿Qué nos encontramos a la llegada de esta administración? Que había 109 docentes, 109 vacantes generadas, de los cuales 73 docentes no pasaron el proceso USICAMM. Solamente de la lista de prelación del concurso USICAMM contrataron 36 maestros. ¿Qué quiere decir? Que estos 73 maestros violentaron los derechos y pasaron de manera automática, fueron contratados sin haber hecho un proceso USICAMM. Obviamente, pues esto genera molestia porque el 67% de esa vacante generada pues no había pasado el concurso USICAMM. 

"Desde ahí pues las cosas estaban mal, se contrataban de manera directa entre la administración y, lo digo también con toda claridad, entre el sindicato mayoritario; era como un acuerdo. Y estas 109 vacantes eran hasta cierto punto alteradas. ¿Por qué? Porque había grupos que se fraccionaban de tres grupos de 12 cuando un grupo se podía hacer de 36. Esto inflaba prácticamente la carga horaria y se generaban vacantes que no se necesitaban prácticamente", explicó.

Recordó que antes el proceso de asignación de vacantes y horas era solo una simulación, ya que en la práctica estas se otorgaban mediante acuerdos entre la Dirección General y el sindicato mayoritario. Por ello, señaló que desde el año pasado se notificó que todas las vacantes deberán asignarse a través del proceso establecido por la USICAMM.

Asimismo, aseguró que se están respetando las horas base de todos los docentes y que únicamente están a la espera de la emisión de la convocatoria para que los maestros puedan concursar por la asignación de horas adicionales.

De su lado, el titular de la unidad de asuntos jurídicos, Javier Vargas, refirió que había serias anomalías, desde faltas injustificadas, hasta falsificación de documentos para poder dar clases.

"Tenemos el caso de un... de un... bueno, teníamos, porque ya lo despedimos, de un coordinador académico que faltaba, de 20 días efectivos del mes laborable, faltaba 10 días efectivos y solamente llegaba 10 y no le hacían nada. No llegaban a trabajar, acosaban alumnas, falsificaban documentos... De las personas que nos acusan tenemos subdirectores, coordinadores académicos, docentes, acreditado que presentaron documento falso, título falso, certificado falso, cédula falsa y que tienen años y que fueron detectados.

"Y hasta ahora que llegamos nosotros, ¿qué es lo que estamos invitando? A que se regularicen, a que firmen un convenio con nosotros, estudien, presenten la documentación legal, legítima, como es cédula y título profesional. —¿Cuántos están en esa condición de que tenían documento falso? — No lo sé, porque tenemos 1,200 expedientes que revisar y apenas llevamos revisados 250, derivados de una auditoría, por cierto", ventiló.

Cabe señalar que, durante la rueda de prensa, el extrabajador del CECyTE, Alejandro Jerónimo, increpó a los funcionarios acusando despido injustificado y acoso laboral.

"¡Ahí está el corrupto del CECYTE! ¿Se acuerdan de los trabajadores del Cecyte? Ahí están las consecuencias. Le quitó las horas al maestro Luna Vera. ¡Cómo no! Tú eres el que le paga a la prensa, eres un corrupto. Me corrieron, a mí me cesaron. Él es un sinvergüenza, el señor. Quería que yo renunciara al sindicato y me iban a parar mi procedimiento. Le están quitando el derecho a los trabajadores del CECYTE. Le quitan las horas porque no renuncian al sindicato mayoritario. Son sinvergüenzadas para lo que estás haciendo. ¿Por qué me corriste? - Porque se te hizo un procedimiento. Porque estabas insultando a trabajadores.

"- ¿A quién insulté yo? Compruébate. Son unos sinvergüenzas, rateros. Ahí están todas las facturas que están saliendo en las redes. ACOPA está observado por la Auditoría Superior de la Federación del Tecnológico de Centla. Cuatro millones no pudo comprobar. Mi nombre es Alejandro Jerónimo. Fui trabajador, me iniciaron un procedimiento, me corrieron. Me fabricaron delitos. Acosan a los trabajadores. Si no renuncias al sindicato no te dan horas; si no renuncias al sindicato", fustigó finalmente.